Når man skal ansette nye arbeidstakere, er det viktig å vurdere hvilke språkferdigheter som trengs i jobben. Norskprøven gir offentlig godkjent dokumentasjon på norskferdigheter og kan være til god hjelp i ansettelsesprosessen.
Norskprøven er en standardisert og kvalitetssikret digital prøve som gir voksne innvandrere dokumentasjon på sine ferdigheter i norsk språk.
Nivåene i norskprøven følger Det felles europeiske rammeverket for språk. A1 er lavest og C1 er høyest.
Videoene gir et innblikk i hvordan det er å lære norsk eller norsk tegnspråk mens man er på en arbeidsplass, og hva de ulike personene mestrer av kommunikasjon og interaksjon.
For å sikre at den du ansetter har gode nok norskferdigheter anbefaler vi at du gjør en enkel behovsanalyse. Det vil hjelpe deg å definere hvilke språkferdigheter som er nødvendige for stillingen.
Det er arbeidsgivers ansvar å sette språkkrav som samsvarer med behovet på den aktuelle arbeidsplassen, slik at man ikke diskriminerer utenlandske arbeidssøkere.
Oversikt over godkjente norskprøver.
Språkoppklæring kan også gis på arbeidsplassen. I nettkurset "Språk i arbeid" kan du lære mer om å legge til rette for slik opplæring.
Du kan søke om støtte til norskopplæring for dine ansatte gjennom ordningen Kompetansepluss.
Nettkurs «Språk i arbeid»
Dette nettkurset handler om hvordan arbeidsplassen kan legge til rette for språklæring på arbeidsplassen. Den skal introdusere enkle grep for nære kolleger og ledere til ansatte som skal lære norsk, slik at de kan støtte og oppmuntre til mer språklæring i arbeidssituasjoner.
Introduksjonsvideo - Det europeiske rammeverket for språk
Rammeverket er et felles dokument om språklæring og språkkompetanse for land i Europa. Det gir oss felles terminologi og et felles grunnlag for å snakke om språklæring og språkkompetanse.